Yksinkertaisiinkin palveluammatteihin hakiessa joutuu käymään läpi useita haastattelukierroksia, psykologisia testejä sekä esiintymiskokeita. Yliopisto-opiskelijat Amanda Järvinen, Max Rehell ja Antti Lehtonen jakavat osittain samoja kokemuksia koskien työnhaun haastavuutta.

— Se on ollut tosi paljon sellaista, että ensin on ryhmähaastattelu ja sitten on ollut vasta
yksilöhaastattelu. Tai on vaikka videohaastattelu ja sitten ryhmähaastattelu ja
sitten vasta esihenkilön kanssa haastattelu, Amanda Järvinen kertoo.

Onko siis vaarana, että nuoret passivoituvat kohdattuaan pettymyksiä työmarkkinoilla?

— Meidän pitäisi huolehtia siitä, että nuorille jäisi työnhausta hyvä mielikuva, vaikka he eivät tulisikaan valituiksi, sanoo Tampereen yliopistossa työelämää tutkiva Pasi Pyöriä.